Direitos do(a) Empregado(a) Doméstico(a) - Da Carteira de Trabalho.

Carteira de Trabalho e Previdência Social, devidamente anotada

Devidamente anotada, especificando-se as condições do contrato de trabalho (data de admissão, salário ajustado e condições especiais, se houver).

As anotações devem ser efetuadas no prazo de 48 horas, após entregue a Carteira de Trabalho pelo(a) empregado(a), quando da sua admissão.

A data de admissão a ser anotada corresponde à do primeiro dia de trabalho, mesmo em contrato de experiência. (art. 5º do Decreto nº 71.885, de 9 de março de 1973, e art. 29, § 1º, da CLT).

Fonte: http://www3.mte.gov.br/trab_domestico/trab_domestico_direitos.asp