NOTA SOBRE PROCESSO CONTRA A EMPRESA
NARCISO ENXOVAIS
O SINDECC, por meio de seu Departamento Jurídico, conseguiu assegurar os
direitos trabalhistas de 4 (quatro) empregados do comércio de Caruaru
dispensados em 27/03/2020, através do ajuizamento de Reclamações trabalhistas
na Justiça do Trabalho de Caruaru contra a Empresa FRANCO BENELLY COMÉRCIO DE TECIDOS E CONFECÇÕES LTDA (NARCISO ENXOVAIS), Processos de números 0000363-30.2020.5.06.0313,
0000377-14.2020.5.06.0313, 0000386-76.2020.5.06.0313 e 000393-68.2020.5.06.0312.
A referida empresa dispensou os empregados acima citados no período da
Pandemia do Covid -19 (março/2020) sem pagamento de qualquer direito
trabalhista, alegando dispensa por Fato do Príncipe (art. 486 da CLT) e
dispensa por motivo de força maior (art. 502 da CLT), bem como alegando que não
teria condições de pagar as indenizações trabalhistas e que a responsabilidade
pelo pagamento caberia ao Estado de Pernambuco, diante da determinação de
paralização das atividades empresariais.
Por meio do ajuizamento das ações
trabalhistas acima citadas, o SINDECC conseguiu em caráter de urgência, por
meio de decisão de tutela de urgência, a liberação do FGTS e do Seguro
Desemprego em favor dos trabalhadores dispensados injustamente.
Posteriormente, o SINDECC conseguiu o
afastamento das alegações de dispensa por Fato do Príncipe e por motivo de
força maior, tendo as Reclamações trabalhistas sido julgadas totalmente
procedentes com a condenação da empresa acima citada no pagamento das seguintes
verbas em favor dos trabalhadores dispensados sem justa causa: Aviso prévio,
Férias + 1/3, diferença de salário relativa ao reajuste 2020, saldo de salário,
Multa do art. 477 da CLT, Multa do Art. 467 da CLT e diferenças de FGTS em
atraso + Multa de 40% do FGTS.
É importante frisar que ações assim demonstram que o SINDECC é um
sindicato atuante e está atento quanto à defesa dos direitos da categoria que
representa. E, cabe aos comerciários fortalecer ainda mais o seu sindicato,
associando-se, uma vez que juntos somos cada vez mais fortes na defesa dos
direitos trabalhistas da categoria.
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